2024최저시급1 2024년 최저시급과 5인미만 사업장 주휴수당 등 총정리 2024년 근로기준법연초가되면 많은 자영업자분들의 관심사는 바로 최저시급과 근로기준법 변경안입니다.매년 최저시급이 올라가고있고 근로자 보호가 지속적으로 개선되고있습니다.이 부분은 꼭 필요한 부분이며 매우 긍정적으로 보고있는데요. 한편으로는 전체적인 소비위축과 자영업자 즉 사업자 측면에서는 어려운부분이 많아지고있어서아쉬운마음입니다. 이럴때일수록 근로기준법을 명확하게 알고 그에 맞게 운영해야합니다.먼저 근로기준법은 5인미만 사업장과 5인이상 사업장을 구분합니다.오늘은 소규모 운영 5인미만사업장에 적용되는 내용을 기준으로 정리해볼게요.5인미만의 기준이란?대표자를 제외한 직원의 수가 4인까지인 사업장입니다.정규직, 비정규직, 아르바이트 모두 포함합니다.5인의 기준은 "상시근로자의 수"를 말합니다.한주간 일을 한.. 2024. 2. 5. 이전 1 다음
